"Ma femme a 59 ans. Je travaille en tant qu'employé d'une société. Ma femme peut-elle demander sa prépension? Si oui, à partir de quel moment?"
Il est possible de prendre sa pension de façon anticipée, mais à condition de remplir des critères d'âge et de carrière qui sont très stricts. Il faut en effet, au minimum:
60 ans et 44 années de carrière
61 ans et 43 années de carrière
63 ans et 42 années de carrière.
À 59 ans, la pension anticipée n'est donc pas encore possible.
Sur le site mypension.be, consultez votre dossier et découvrez:
- la date la plus proche à laquelle elle pourra partir à la pension
- la date à laquelle elle atteindra l’âge légal de la pension.
mypension.be vous montre aussi quelle influence le moment où vous comptez arrêter de travailler aura sur le montant de votre pension.
En outre, comme il faut afficher une carrière complète (45 années) pour avoir droit à l’intégralité de la pension, la personne qui prend sa pension à 60 ans avec 44 années de carrière, n’aura droit qu’à 44/45e de sa pension.
Rien n’empêche, bien sûr, d’arrêter de travailler avant l’âge de la pension (anticipée). Si votre femme veut arrêter de travailler à 59 ans et qu’elle a par exemple 36 années de carrière, elle aura droit à 36/45e d’une pension complète.
Mais surtout, elle devra attendre d’avoir atteint l’âge légal de la pension, actuellement fixé à 65 ans, pour toucher effectivement sa pension. Entre-temps, il faudra être capable de tenir le coup financièrement…
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