Indépendant

Vous êtes étudiant et souhaitez démarrer une activité d’indépendant en parallèle. Voici les étapes pour vous lancer en tant qu’étudiant-entrepreneur.

Vous désirez lancer une activité en tant qu’indépendant tout en exerçant, en parallèle, une autre activité professionnelle ? Vous serez alors indépendant à titre complémentaire. Explications.

Devenir son propre patron (à temps plein), ça ne s'improvise pas! Même pour ceux qui exercent déjà une activité d'indépendant en plus d'un job salarié.

Aujourd’hui, de plus en plus d’entreprises font appel à des travailleurs freelance dans le cadre de missions spécifiques. Le freelance peut soit se lancer comme indépendant, soit être salarié auprès d'un intermédiaire, comme la Smart.

Ça y est ! Vous êtes enfin décidé à sauter le pas et à démarrer votre activité. Bientôt, il vous sera possible de créer votre société en ligne. D'ici là, voici les questions à vous poser si vous souhaitez créer votre entreprise.

Quel sera votre revenu réel à la fin du mois? Qu’est-ce qu’une note de frais? Quels peuvent-être vos frais professionnels?

Les indépendants n’ont pas de salaire minimum. A la fin du mois, le revenu que vous pourrez verser sur votre compte en banque dépendra de plusieurs facteurs.

Les avantages extra-légaux sont fréquents chez les salariés. Saviez-vous qu'en tant qu’indépendant, vous pouvez aussi en bénéficier ? Ou du moins optimiser fiscalement votre revenu et ainsi, augmenter les coûts déductibles de votre société.

Voiture, cadeaux, réceptions, restos, bureau et matériel de bureau, etc. Voici un aperçu des frais professionnels déductibles les plus fréquents.

Si vous travaillez pour votre propre compte, les conséquences ne sont pas les mêmes que pour les salariés lorsque vous tombez malade ou que vous vous retrouvez en incapacité de travailler. Heureusement, vous avez aussi droit à une protection sociale.

En tant qu’indépendant, vous êtes moins protégé qu’un travailleur salarié, que ce soit en matière de protection sociale ou d’assurances. Vous devez obligatoirement souscrire certains contrats, tandis que d'autres sont optionnels mais vivement conseillés.

Les indépendant(e)s ont droit à des indemnités à l'occasion du congé pris lors de la naissance d'un enfant.

Contrairement aux salariés, les indépendants n’ont pas "droit" à des vacances. Étant leur propre patron, ils peuvent prendre congé quand ils veulent sans avoir l’aval d’un supérieur hiérarchique.

Si vous devez mettre votre activité professionnelle entre parenthèses pour prendre soin d’un proche malade, vous pouvez obtenir le statut d'aidant proche.

Radier votre entreprise, informer et indemniser vos éventuels employés, prévenir la mutuelle, etc. Voici la marche à suivre pour cesser votre activité.

Le processus de vente peut durer de nombreux mois et comporte quatre phases, au cours desquelles il convient de se faire bien accompagner.

La transmission d'une entreprise familiale fait intervenir une série d'aspects (financiers, affectifs, etc.). Plusieurs techniques existent en fonction de vos objectifs.

Vous êtes indépendant et ne parvenez plus à rester sur les rails financièrement? Vous ne voyez pas de perspectives d’amélioration réalistes pour votre activité? Que devez-vous faire si vous approchez de la faillite?